Верховна Рада України ухвалила закон "Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо удосконалення правового регулювання окремих питань надомної та дистанційної роботи". Про це повідомляє Укрінформ.
Законопроєкт № 10164-1 був підтриманий 295 голосами народних депутатів.
Згідно з новими положеннями, працівник має право працювати на умовах надомної роботи за погодженням з роботодавцем, якщо його дитина до 14 років навчається в закладі загальної середньої освіти за дистанційною формою навчання.
Крім того, у разі необхідності відрядження працівника, який працює дистанційно, він зобов'язаний повідомити роботодавця про своє місцезнаходження будь-яким зручним способом, включаючи використання інформаційно-комунікаційних технологій. Умови направлення такого працівника в службове відрядження будуть регулюватися відповідно до трудового договору про дистанційну роботу.
Мінімальна зарплата в Україні 2025: Підвищення та зміни в законодавстві.
Законопроект про Державний бюджет передбачає зростання мінімалки та пенсій з 1 січня по 1 жовтня 2025 року.